Kurs Gleichstellung: Projekt "New Work geschlechter-, diversitätsgerecht und vereinbar implementieren"
30. Januar 2023, von Stabsstelle Gleichstellung
![Es ist der Bug eines Segelschiffs auf dem Meer zu sehen, mit Blick in Fahrtrichtung auf das offene Meer.](https://assets.rrz.uni-hamburg.de/instance_assets/uni/18298333/2022-03-30-alexander-henke-segelboot-unsplash-733x414-22eb42af6e0e14ccf0c35bf84e59cbc59fe52114.jpg)
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Unter dem Titel „Kurs Gleichstellung – Projekte, die Segel setzen“ portraitiert die Stabsstelle Gleichstellung regelmäßig Projekte der UHH, die wegweisende Arbeit in den Bereichen Geschlechtergerechtigkeit, Vereinbarkeit und Diversität leisten. Im neuesten Portrait wird das Projekt "New Work geschlechter-, diversitätsgerecht und vereinbar implementieren" der Gleichstellungsbeauftragten des Technischen-, Verwaltungs- und Bibliothekspersonals (TVBP) vorgestellt. In dem Projekt geht es darum, Erfahrungswissen zu New Work-Prozessen in Bezug auf Geschlechtergerechtigkeit, Diversität und Vereinbarkeit zu generieren, um so die Dienststelle im laufenden Prozess beraten zu können. Hierfür wurden in einem ersten Schritt andere Universitäten, die ähnliche Prozesse durchlaufen, ausgewählt, um mit ihnen in einen Austausch treten zu können. Das Projekt wurde durch den Frauenförderfonds der Stabsstelle Gleichstellung gefördert.